【岗位职责】
1、组织对保险客户(投保人、被保险人、收益人等)及相关人员或部门进行与核赔有关的调查,以确保赔付案件的正确性;
2、负责为核赔人员提供调查报告,以使核赔结果正确无误;
3、统筹协调处理和医院、司法机关、公安局的关系,保证调查工作顺利进行;
4、负责机构理赔案件客户协谈沟通工作;
5、理赔档案整理、归档;
6、接受理赔报案、理赔咨询和理赔受理,并对理赔案件做资料收集;
7、组织营销员进行有关核赔事务方面的指导和培训,以提高公司的整体风险管控能力。
【岗位要求】
1、大学本科及以上学历。
2、有保险、金融、法律、医学等相关专业优先考虑。
3、学习能力强,具备创新意识和团队大局观,能够适应在较大的压力下工作。
4、要求较高的逻辑思维能力,沟通交流能力和文字表达能力。
【薪酬福利】
1、有竞争力的薪酬,实习1800元/月,正式入职后5-8k/月。
2、完善的福利计划,五险一金+企业年金+补充医疗保险+餐补+劳保补贴+降温补助+节日福利+生日津贴+过节费+司庆奖金+年度体检。
【培训与晋升】
1、入司后三年的校招千人计划专项培训:开泰培训(首年)—鸿泰培训(次年)—永泰培训(第三年)
2、每月组织千人培训座谈会,量身定制专项课程,聘请部门专家或外部讲师授课培养
3、晋升双通道:专业序列或管理序列晋升,专业序列(专员--主管--高级主管--专家)&管理序列(支公司经理—中支部门经理—中支副总/总经理—总经理室班子成员)
补充:此岗位为保险内勤岗