【岗位职责】

1、组织对保险客户（投保人、被保险人、收益人等）及相关人员或部门进行与核赔有关的调查，以确保赔付案件的正确性；

2、负责为核赔人员提供调查报告，以使核赔结果正确无误；

3、统筹协调处理和医院、司法机关、公安局的关系，保证调查工作顺利进行；

4、负责机构理赔案件客户协谈沟通工作；

5、理赔档案整理、归档；

6、接受理赔报案、理赔咨询和理赔受理，并对理赔案件做资料收集；

7、组织营销员进行有关核赔事务方面的指导和培训，以提高公司的整体风险管控能力。

【岗位要求】

1、大学本科及以上学历。

2、有保险、金融、法律、医学等相关专业优先考虑。

3、学习能力强，具备创新意识和团队大局观，能够适应在较大的压力下工作。 

4、要求较高的逻辑思维能力，沟通交流能力和文字表达能力。

【薪酬福利】

1、有竞争力的薪酬，实习1800元/月，正式入职后5-8k/月。

2、完善的福利计划，五险一金+企业年金+补充医疗保险+餐补+劳保补贴+降温补助+节日福利+生日津贴+过节费+司庆奖金+年度体检。

【培训与晋升】

1、入司后三年的校招千人计划专项培训：开泰培训（首年）—鸿泰培训（次年）—永泰培训（第三年）

2、每月组织千人培训座谈会，量身定制专项课程，聘请部门专家或外部讲师授课培养

3、晋升双通道：专业序列或管理序列晋升，专业序列（专员--主管--高级主管--专家）&管理序列（支公司经理—中支部门经理—中支副总/总经理—总经理室班子成员）

补充：此岗位为保险内勤岗